CAGEP

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FORGEP

FORGEP

CADAP

CADAP

CADAPi

Cooperação e Gestão Internacional
Curso de Alta Direcção em Administração Pública

Objectivos

Nos termos da Portaria n.º 1141/2005, de 8 de Novembro, este curso constitui a formação recomendada para o exercício de cargos de direcção superior e intermédia.

Constitui objectivo do curso proporcionar o desenvolvimento de conhecimentos e competências adequados ao exercício de funções dirigentes na Administração Pública, nomeadamente uma formação altamente qualificada nos aspectos cultural, científico, técnico e profissional, que assente numa cultura de administração pública profissional e tecnologicamente avançada por forma a favorecer a qualidade dos serviços públicos prestados aos utentes.

Locais e Calendarização

Aceda aqui para consultar os locais das diversas edições em oferta, datas da calendarização do processo de candidatura, bem como o início e final dos três módulos do curso em cada uma das edições programadas.

Regime de acesso (candidatura)

a) O número máximo de participantes é 40.
b) Podem candidatar-se ao curso titulares de cargo de direcção superior e intermédia e trabalhadores licenciados da Administração Pública central, os últimos desde que em regime de tempo inteiro e possuidores de, pelo menos, 4 anos de experiência em funções públicas para cujo exercício seja exigível a licenciatura.
c) Os interessados podem candidatar-se em função da área das suas habilitações académicas, agrupadas nos seguintes termos:

  • Grupo 1: Economia, Gestão, Ciências Exactas e Naturais, Engenharias e Tecnologias, Medicina e Saúde.
  • Grupo 2: Ciências Sociais, Humanas, Jurídicas e outras.


d) Em cada um dos grupos é fixado um número de vagas afectas aos candidatos que exerçam funções dirigentes.
e) Sempre que não seja preenchido o número de vagas fixado para cada grupo ou para os candidatos que exerçam funções dirigentes, podem sê-lo por candidatos de outro grupo ou pelos restantes trabalhadores, respectivamente.
f) Os candidatos são ordenados, por cada grupo, nos termos previstos na Portaria regulamentadora da formação acima referida.
g) A candidatura apenas se considera completa se:

Destinatários

Titulares de cargos de direcção superior e intermédia e trabalhadores licenciados da Administração Central.

Duração

330 horas presenciais
200 horas E-Learning
14 horas em audioconferência
48 horas seminários de abertura, 1 p/ cada módulo do curso (3)

Preço

€ 3.900,00 (€ 1.300,00 por cada um dos três períodos escolares) - Financiamento

Locais/Calendarização

Aceda aqui para consultar os locais das edições previstas, bem como as datas da calendarização do processo de candidatura e calendarização dos 3 módulos do curso.

Coordenação Executiva

Cristina Steiger

Sistema de Avaliação e Aproveitamento

a) Os participantes estão sujeitos a avaliação inter-disciplinar das matérias ensinadas em cada período, sendo-lhes atribuída uma classificação de 0 a 20 valores;
b) Em cada período é definido um modelo de avaliação em que se fixe a ponderação dos factores participação nas aulas presenciais, trabalho de grupo e teste escrito;
c) A não conclusão de um período em dois anos lectivos consecutivos implica a não conclusão do curso, obrigando a uma nova inscrição integral em futuros cursos;
d) Só há lugar a classificação final do curso relativamente aos formandos que tenham sido aprovados em todos os períodos;
e) A classificação final do curso, X, é obtida pela aplicação da fórmula seguinte:

X= 1/3 (X1+X2+X3), sendo X1, X2 e X3 a classificação obtida nos 1º, 2º e 3º períodos, respectivamente;

f) Aos participantes com classificação não inferior a 10 e taxa de assiduidade não inferior a 80% é emitido um certificado com a menção de “aproveitamento” e respectiva classificação.

Equivalências

a) A frequência, no INA, do Programa de Formação em Gestão Pública – FORGEP, equivale à frequência do 1º Período do CADAP;
b) A frequência, no INA, de um Diploma de Especialização, de entre a lista abaixo apresentada, equivale à frequência do 3º Período do CADAP.

Programa

Módulo Preparatório
Seminário de Abertura Grandes temas de interesse geral para os dirigentes da Administração Pública.
1. Ética, Administração e Gestão Pública Ética do Serviço Público;
Organização e Actividade Administrativas;
Gestão por Objectivos e Avaliação do Desempenho
2. Liderança e Gestão de Pessoas Gestão de Pessoas e Liderança;
Gestão de Recursos Humanos.
3. Gestão Orçamental e de Recursos Materiais Gestão de Recursos Orçamentais;
Gestão de Recursos Materiais.
4. Gestão Tecnológica Métodos Quantitativos;
Informação, Conhecimento, Tecnologias e Administração Electrónica.
5. Inovação e Qualidade Marketing Público;
Qualidade, Inovação e Modernização.
6. Internacionalização

Internacionalização e Assuntos Comunitários.

7. Prospectiva

Prospectiva e Desenvolvimento.

Trabalhos de Grupo Gestão Estratégica e Balanced Scorecard
 Módulo Nuclear
Seminário de Abertura Grandes temas de interesse geral para os dirigentes da Administração Pública.
1. Sistemas Políticos e Função Pública Sistemas Políticos e Constituição;
Regime dos Trabalhadores da Administração Pública.
2. Economia e Finanças Públicas Marketing Público;
Qualidade, Inovação e Modernização.
3. Políticas Económicas e Desenvolvimento Sustentado, Ordenamento do Território e Avaliação Políticas Económicas e Desenvolvimento Sustentado;Ordenamento do Território;Indicadores de Avaliação de Desempenho - SIADAP 2 e 3.
4. Decisão e Processos Modelos de Decisão e de Gestão de Processos.
5. Gestão e Avaliação de Projectos Gestão e Avaliação de Projectos.
Trabalhos de Grupo

 

Módulo de Especialização
Seminário de Abertura Grandes temas de interesse geral para os dirigentes da Administração Pública.
Diploma de Especialização em Gestão Pública* Gestão Pública Contemporânea e Desafios do Contexto;Modelos de Organização Micro e Macro da Administração Pública – Ambiente Contextual;Modelos de Organização Micro e Macro da Administração Pública – Contratação Pública;Controlo de Gestão Pública;Gestão de Recursos Humanos - Gestão Estratégica do Capital Humano;Gestão de Recursos Humanos - Competências da Moderna Gestão Organizacional.

* O diploma de especialização referente ao 3º módulo do CADAP será o apresentado no quadro acima indicado. Outras especializações, nomeadamente as referidas na oferta de formação apresentada nos Diplomas de Especialização para Quadros Superiores do INA poderão vir a ser consideradas pontualmente pela coordenação do curso.

 

Informações

Dr.ª Catarina Ivens Ferraz/Helena Almeida
Palácio dos Marqueses de Pombal
2784-540 Oeiras
Tel :  21 446 54 16
Fax : 21 446 54 80
E-mail: Este endereço de e-mail está protegido de spam bots, pelo que necessita do Javascript activado para o visualizar